CAPE, energia e gas: le condizioni per il 2027
Confermata Dolomiti Energia per entrambe le forniture. Migliorano le condizioni sul gas e arriva anche una formula a prezzo fisso quinquennale per l’elettricità. Online il nuovo sito del Consorzio.
Nuova festività nazionale del 4 ottobre: impatti su lavoro e buste paga
A decorrere dall’anno 2026, il 4 ottobre, giorno dedicato a San Francesco d'Assisi, Patrono d'Italia, è stato reintrodotto tra le festività nazionali con effetti civili dalla Legge n. 151 dell'8 ottobre 2025, che ha modificato la Legge n. 260/1949.
Malattia: esteso il riconoscimento del giorno precedente alla visita ambulatoriale
Con la Circolare INPS n. 92 del 4 settembre 2026, l’Istituto ha introdotto un’importante novità in materia di tutela previdenziale della malattia, recependo il parere del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali.
Incentivi occupazione 2026 – Bonus Giovani, Bonus Donne e Bonus ZES e incentivo trasformazioni a tempo indeterminato
Una panoramica sui nuovi incentivi all’occupazione introdotti per il 2026 e sui chiarimenti operativi forniti dall’INPS per l’applicazione delle agevolazioni contributive.
Adesione automatica alla previdenza complementare dal 1° luglio 2026, cosa cambia
Dal 1 luglio 2026 cambia la gestione del TFR per i lavoratori privati, con l’introduzione dell’adesione automatica alla previdenza complementare per i nuovi assunti. Il lavoratore ha 60 giorni per scegliere; in assenza di decisione, il TFR e i contributi confluiscono automaticamente nel fondo pensione di riferimento.
Trasparenza salariale
Direttiva UE 2023/970 – Dal 8 giugno 2026 si applica il decreto di recepimento in Italia delle regole europee sulla trasparenza salariale
